Vous cherchez un avocat expert en faute grave ?
Différente du licenciement, la rupture conventionnelle d'un contrat à durée indéterminée est également strictement encadrée par le droit du travail. Le droit du travail fixe les conditions dans lesquelles employeurs et salariés peuvent s'accorder d'un commun accord sur les conditions de la rupture du contrat. Le cabinet Maryse Afonso Avocat donne à l'employeur son conseil sur la solution la plus adaptée pour mettre fin au contrat avec un employé. Si l'avocat estime que la rupture conventionnelle du contrat est opportune, il vous guide pour respecter les spécificités de la procédure en droit du travail : entretien entre l'employeur et le salarié, homologation de la convention signée par l'employeur et le salarié, négociation de l'indemnité de rupture conventionnelle pour le salarié… Si vous êtes salarié, il est important de connaître vos droits grâce à un avocat dans le cadre d'une rupture conventionnelle proposée par l'employeur : la procédure est entourée de garanties dont l'avocat est connaisseur et ouvre droit au bénéfice de l'allocation d'assurance chômage.
Maître Afonso est un avocat réputé pour la maîtrise des cas qu'elle conseille et défend. En effet, l'avocat traite intégralement et directement tous les dossiers qui lui sont confiés. Prendre le temps d'écouter son client, employeur ou salarié, permet à l'avocat de maitriser le dossier sur le fond, et de l'apaiser. Un dialogue constructif et approfondi entre l'avocat et son client permet d'atténuer la haine en prenant la distance nécessaire pour retrouver la sérénité dans les situations difficiles que ne cesse de provoquer le monde du travail, particulièrement entre employeur et salarié, notamment dans le cas d'une procédure aux prud'hommes.
Ne cherchez plus et contactez un avocat pour faute grave.